Hyundai Motor Europe y sus filiales han sido reconocidas con la prestigiosa certificación Top Employer en Alemania para 2026.
Este es el segundo año consecutivo que las organizaciones del grupo reciben este sello, que valora las mejores prácticas en recursos humanos.
La certificación pone de relieve el compromiso de la empresa con un entorno laboral solidario, innovador y centrado en el bienestar de sus equipos.
Las entidades galardonadas son Hyundai Motor Europe, Hyundai Motor Germany, Genesis Motor Europe y Hyundai Connected Mobility. El Top Employers Institute las ha certificado tras una rigurosa evaluación que abarca seis áreas de RRHH y 20 temas distintos.
El presidente y consejero delegado de Hyundai Motor Europe, Xavier Martinet, destacó la importancia del reconocimiento, especialmente en un año con "importantes vientos en contra" para la industria automovilística.
Refleja el trabajo diario que hacemos juntos y la claridad que pretendemos aportar a nuestros equipos. Los buenos resultados se obtienen apoyando a nuestra gente.
Según el instituto, Hyundai destaca en varias dimensiones clave. Entre ellas, unas amplias prestaciones para empleados, un entorno que fomenta activamente la innovación y la creatividad, y una alta resiliencia organizativa ante los cambios.
ÁREAS DESTACADAS POR TOP EMPLOYERS INSTITUTE
- Estrategia de RRHH: Reconocida por su enfoque integral y bien estructurado.
- Entorno laboral: Fomento activo de la innovación, creatividad y preparación para el cambio.
- Diversidad e Inclusión: Compromiso con la igualdad y cultivo de una cultura basada en valores éticos.
- Bienestar: Amplias prestaciones y apoyo al bienestar integral de los empleados.
- Valores corporativos: Guiados por el lema Hyundai Way: "Sé audaz y tenaz de principio a fin".
La cultura ética y basada en valores de la compañía, reflejo de principios como la seguridad, calidad, tenacidad, progreso y agilidad, también fue un punto fuerte en la evaluación.
Esta certificación refuerza la posición de Hyundai Motor como compañía de referencia en la región. Reafirma su compromiso con la inclusión, el crecimiento a largo plazo y el bienestar de sus empleados.
CONTEXTO DE HYUNDAI MOTOR EUROPE
- Sede: Oficina principal en Offenbach, Alemania, desde 2000.
- Mercado: Responsable de ventas en 41 países europeos a través de 2.191 puntos de venta.
- Producción local: Más del 70% de los Hyundai vendidos en Europa son diseñados, probados y fabricados en el continente.
- Electrificación: En 2024, el 12% de las ventas fueron vehículos sin emisiones (BEV/FCEV). El 85% de la gama tiene versión electrificada.
- Compromiso: Objetivo de electrificar todos los modelos en Europa antes de 2027.
- Garantía: Paquete exclusivo de 5 años sin límite de kilometraje para los clientes europeos.
El reconocimiento como Top Employer llega en un momento de fuerte transformación para el grupo, que acelera su transición hacia la movilidad eléctrica y las soluciones de movilidad inteligente en el mercado europeo.
Para Hyundai, este sello no es solo un reconocimiento, sino una confirmación de que su inversión en las personas es la base para dar forma al futuro de la movilidad.
